Dịch vụ Tuyển dụng

Dịch vụ tuyển dụng  được sự cộng tác và hỗ trợ bởi những công ty có năng lực tuyển dụng, nhằm tối ưu chi phí với thời gian phù hợp, tiết kiệm giúp quý công ty phát triển kinh doanh một cách tốt nhất.

Nhân tài, nhân lực là một điều cốt lõi trong một công ty. Công ty muốn phát triển được hay không đều phải dựa vào con người, một nguồn lực quan trọng bậc nhất của doanh nghiệp. Tuy nhiên, để lựa chọn và chiêu mộ được những con người phù hợp đó là một bài toán không hề dễ dàng, và hơn nữa thị trường hiện nay luôn luôn biến động.

Bởi vậy một doanh nghiệp được lập ra luôn mong muốn hay khao khát tìm được những ứng nhân tài, phù hợp với định hướng phát triển chung với công ty. Điều đó dẫn đến các chi phí và thời gian, con người để đầu tư và tìm kiếm. Dĩ nhiên là không phải công ty nào cũng có đủ các yếu tố này để thực hiện.

Điều này đã đưa đến việc lựa chọn dịch vụ tuyển dụng trọn gói là một điều cần phải có và sáng suốt trong quá trình kinh doanh.

1. Giới thiệu cơ bản về tuyển dụng nhân sự.

Tuyển dụng là một khái niệm quen thuộc và là thuật ngữ trong doanh nghiệp, bao gồm quy trình để tìm kiếm ứng viên, sàng lọc, phỏng vấn và tìm ra những ứng viên ưu tú và phù hợp. Trong quá trình chiêu mộ ứng viên thành công chúng ta sẽ tìm được những con người sẵn sàng cùng đi với doanh nghiệp, phát triển định hướng chung của doanh nghiệp.

Vậy bài toán đặt ra ở đây là chi phí, thời gian, con người dẫn đến dịch vụ tuyển dụng xuất hiện để giải quyết những vấn đề này.

Thế để tìm được dịch vụ cung cấp tuyển dụng ứng viên uy tín ở đâu? Chúng ta cùng tiếp tục theo dõi phần tiếp theo để có đáp án nhé!

2. Những lý do để chúng ta lựa chọn dịch vụ tuyển dụng nhân sự trọn gói.

Tiết kiệm chi phí, tối ưu nguồn lực và thời gian

Để tìm những ứng viên ưu tú ngoài việc đăng tin tức tuyển dụng, thời gian phỏng vấn mà đôi khi không hiệu quả hãy để việc này cho Tấn Vàng. ở đây Tấn Vàng có một đội ngũ hùng hậu, quy mô tuyển dụng rộng khắp, giúp doanh nghiệp tiết kiệm khá nhiều thời gian mà cả chi phí thấp.

Quy trình tuyển dụng bài bản chuyên nghiệp với quy mô lớn

Được đào tại với nguồn nhân lực chuyên viên tuyển dụng đảm nhận gói dịch vụ tuyển dụng trọn gói. Bao gồm lao động phổ thông, nhân viên, nhân sự cấp cao. Được hệ thống thành một quy trình bài bản, đưa đến quý doanh nghiệp những ứng viên tốt nhất.

Thời gian thần tốc, tuyển dụng nhân sự kinh nghiệm và trình độ phù hợp nhất với doanh nghiệp

Nắm bắt sơ bộ qua tư vấn khách hàng. Tấn Vàng đã có những ứng viên sáng giá và chọn lọc để đưa đến quý khách hàng những con người phù hợp nhất. Với tốc độ và thời gian cực kì nhanh.

3. Doanh nghiệp gặp phải những khó khăn gì khi tuyển dụng nhân sự.

Nguồn nhân lực việt nam được đánh giá là dồi dào và ưu thế tuyệt vời. Tuy nhiên để tìm kiếm các ứng viên phù hợp là một điều khá khó. Đặc biệt mỗi doanh nghiệp có cấu trúc bộ máy khác nhau dẫn đến những yêu cầu khác nhau về cả kĩ năng trình độ và kinh nghiệm.

Trong quá trình chiêu mộ nhân tài cho doanh nghiệp sẽ gặp phải khó khăn sau:

• Thời gian đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm và chọn lọc những con người phù hợp rất lâu.
• Chi phí đăng tin tuyển dụng nói chung và chi phí để con người phỏng vấn và nhiều chi phí khác.
• Nhiều ứng viên bị ưu tú bị bỏ lỡ bởi doanh nghiệp chưa có thương hiệu lớn.
• Quản lý và tiếp cận, trao đổi thông tin khó khăn, và sắp xếp lịch phỏng vấn với số lượng lớn ứng viên.
• Cân đối ngân sách chưa phù hợp để phát triển kinh doanh và mảng khác.

Những điều này là lý do chủ chốt để quý doanh nghiệp cần phải lựa chọn một đối tác tuyển dụng uy tín để đưa đến những giải pháp đúng đắn.

Xem thêm: Dịch vụ bốc xếp hàng hóa,

4. Các dịch vụ uy tín về tuyển dụng của Tấn Vàng.

Đến với Tấn Tàng quý doanh nghiệp sẽ được hiểu và trải nghiệm những dịch vụ đa dạng và chất lượng.

Tuân thủ nguyên tắc nghiêm ngặt để đưa đến dịch vụ tuyển dụng Tấn Vàng bao gồm:

Tuyển dụng lao động phổ thông

Với đội ngũ và quy mô rộng lớn cùng với đó là nguồn lao động phong phú, trải dài ở rất nhiều mảng và ngành nghề khác nhau. Tấn Vàng có nguồn dữ liệu cực kì lớn về lao động phổ thông  sẵn sàng đưa đến cho khách hàng nguồn lao động phù hợp và tốt nhất hiện nay.

Tuyển dụng nhân sự các cấp

Tất cả các nhân sự bao gồm chuyên môn, kinh nghiệm, trình độ, kỹ năng. Khách hàng sẽ được lựa chọn tuyển dụng ở những vị trí quản lí, giám đốc, kế toán và nhiều vị trí khác. Ở những mảng lĩnh vực đa dạng như sản xuất, kinh doanh, tài chính, kinh tế, dịch vụ, thi công,… Tấn Vàng có nhiều chiến lược rất thu hút ứng viên xuất sắc và sàng lọc cực kĩ càng giúp quý doanh nghiệp lựa chọn những con người phù hợp với mục tiêu định hướng của mình.

Tuyển dụng online và offline

Qua các kênh tuyển dụng đa dạng để có một nguồn dữ liệu nhân lực phong phú cho từng vị trí khác nhau cho quý doanh nghiệp.

5. Quy trình tuyển dụng tại Tấn Vàng.

Bước 1: Tiếp nhận và tư nhấn cho khách hàng từ yêu cầu tuyển dụng.

Bước 2: Phân tích đánh giá, và phản hồi quý khách hàng trong vòng 1 ngày về báo giá nhân sự tuyển dụng và thời gian.

Bước 3: Chọn lọc hồ sơ đã có và tìm kiếm ứng viên phù hợp sau đó phỏng vấn sơ bộ.

Bước 4: Đưa hồ sơ đến doanh nghiệp và cung phỏng vấn ứng viên sáng giá với quý doanh nghiệp.

Bước 5: Chọn ứng viên phù hợp và bắt đầu thử việc ứng viên.

Các dịch vụ khác:Dịch vụ cho thuê lao động, Dịch vụ dán tem đóng gói hàng